Łączymy księgowość, prawo i kobiecą perspektywę. Prowadzimy księgowość, która przewiduje, doradza i wspiera. Dzięki temu możesz skupić się na tym, co najważniejsze: rodzinie i rozwoju firmy.
Ciąża i macierzyństwo obnażają słabości tradycyjnej księgowości – dlatego stworzyłam kancelarię prawno-księgową, która kompleksowo chroni i wspiera w tych kluczowych momentach. W tradycyjnych biurach nikt nie pilnuje Twoich zgłoszeń do ZUS. A przecież tego typu błędy kosztują utratę chorobowego czy świadczeń. U nas to priorytet. Wysokość zasiłków znasz z wyprzedzeniem. Każde wydarzenie - ciąża, L4, macierzyński - ma gotowy scenariusz działań. Twoje finanse są zabezpieczone z dbałością o formalności i terminy. Możesz spać spokojnie, zaopiekujemy się Tobą.
która wszystkim się zajmie
KPiR, ryczałt, pełne księgi, VAT, JPK, PIT, itd.
przed, po i w trakcie ciąży. Symulacje wysokości zasiłków chorobowych, macierzyńskich oraz rekomendacje optymalizacji podstaw składek
finansów w kontekście wydarzeń życiowych
do Twojej dyspozycji. Poznaj część osób, które współtworzą Kancelarię.
Ekspertka prawa pracy Irena Gwiazda
Kierownik ds. księgowości Iwona Barnert
Doradczyni podatkowa Joanna Skwarczyńska
Adwokat Weronika Ciesińska
Radczyni prawna Joanna Kawecka
bo o wszystkim wiesz z wyprzedzeniem
dzięki regularnym raportom świadczeń, monitoringowi finansów i alertach zmian w prawie
ekspertów, którzy znają się na księgowości, prawie oraz empatyzują z rodzicami
bo Twoje finanse są zabezpieczone, a specjaliści pilnują wszystkich terminów
Cennik Kancelarii został przygotowany w taki sposób, aby zapewnić każdemu Klientowi odpowiednią ilość czasu, indywidualne podejście i ponadstandardową jakość obsługi. Nie działamy masowo — stawiamy na relację, rzetelność i pełne zaangażowanie w każdą współpracę.
Tak, obsługujemy zarówno osoby prowadzące jednoosobową działalność gospodarczą, jak i spółki.
Tak, księgowość prowadzimy online, z wykorzystaniem nowoczesnego oprogramowania, które umożliwia nieograniczony i bieżący dostęp klienta do wszystkich danych finansowych.
Tak – pełna obsługa ZUS i PUE, również z zakresu uprawnień rodzicielskich, to jeden z naszych filarów. Przygotowujemy zgłoszenia i deklaracje, monitorujemy ich status i dbamy o terminy. Jeśli przepisy nie pozwalają nam złożyć dokumentów w Twoim imieniu, przygotowujemy je dla Ciebie i pilnujemy całej procedury.
Tak, jest to usługa dodatkowa. Weryfikujemy warunki, przygotowujemy dokumenty i pilnujemy terminów wniosków.
Rozpoczynamy od wywiadu i audytu startowego, podczas którego poznajemy Twoją sytuację oraz oczekiwania. Następnie ustalamy plan współpracy, przekazujesz dokumenty (w tym pełnomocnictwa), a potem przechodzimy do stałej obsługi księgowej.
Najczęściej przez mail i telefon, dodatkowo udostępniamy aplikację online do dokumentów i raportów. Wszystko dopasowujemy do Twoich potrzeb.
Dokumenty przekazujesz najpóźniej do 15. dnia miesiąca za miesiąc poprzedni. Stawiamy na automatyzację procesów księgowych, dlatego rekomendujemy elektroniczny obieg dokumentów z wykorzystaniem odpowiednich programów, aplikacji oraz systemu KSeF.
Masz stałą księgową, która zna Twoją sytuację i kompleksowo się Tobą zajmuje.
W sytuacjach bardzo pilnych i niecierpiących zwłoki prosimy o telefon. Na maile odpowiadamy standardowo w ciągu 48 godzin.
Mamy system alertów i monitoringu – śledzimy terminy i statusy zgłoszeń w ZUS i US, aby nic nie umknęło.
Tak, przygotowujemy pisma i wyjaśnienia, pomagamy w całej procedurze. W zależności od sprawy możemy też działać jako pełnomocnik.
Tak, posiadamy ubezpieczenie OC biura rachunkowego.
Abonament jest dopasowany do zakresu usług (forma działalności, liczba dokumentów, ewentualnie zatrudnieni pracownicy). Przy audycie startowym przygotujemy szczegółową wycenę.
W standardzie abonamentu obejmujemy bieżące konsultacje i obsługę zgłoszeń. Jeśli pojawiają się sprawy wykraczające poza ustalony zakres (np. dodatkowe opinie prawne), informujemy o tym z wyprzedzeniem.
Tak, możesz elastycznie zmieniać pakiet usług, np. po zatrudnieniu pracownika.
Tak, to nasza specjalizacja. Przygotowujemy gotowe scenariusze, pomagamy optymalizować składki, wyliczamy wysokość zasiłków i planujemy moment zgłoszenia do ubezpieczeń.
Prowadzimy sprawy związane z zasiłkami macierzyńskimi, chorobowymi i opiekuńczymi, a także z wyjaśnieniami i sporami z ZUS. Pomagamy też w sytuacjach nieprawidłowych zgłoszeń czy zakwestionowanych świadczeń. Zajmujemy się także sporami z zakresu prawa cywilnego.
Tak, w ramach abonamentu przygotowujemy i składamy wnioski o zwolnienie z opłacania składek (wakacje ZUS).
Jestem ekspertem z dziedziny prawa pracy. Aktywnie wspieram rodziców, udzielając konsultacji oraz edukując w mediach społecznościowych. Posiadam ponad 10-letnie doświadczenie HR-owe, w tym na stanowisku Kierownika Działu Kadr i Płac, dlatego w praktyce doskonale rozumiem wyzwania i zagadnienia związane z prawem pracy.
W 2020 zostałam mamą i poczułam, że moją misją jest wspieranie kobiet na każdym etapie macierzyńskiej drogi, aby mogły świadomie korzystać z przysługujących im praw oraz świadczeń rodzicielskich.
Posiada wieloletnie doświadczenie w prowadzeniu księgowości przedsiębiorstw, zdobyte w biurach rachunkowych, firmach outsourcingowych oraz wewnętrznych działach księgowości. Dzięki temu doskonale rozumie potrzeby firm o różnej skali i specyfice działalności.
Specjalizuje się w kompleksowym prowadzeniu ksiąg rachunkowych i podatkowych, nadzorze nad rozliczeniami oraz sporządzaniu sprawozdań finansowych.
Zajmuje się również optymalizacją procesów księgowych oraz wdrażaniem usprawnień operacyjnych, które podnoszą efektywność pracy działów finansowych.
W swojej pracy kieruje się rzetelnością, transparentną komunikacją oraz budowaniem relacji opartych na zaufaniu i współpracy.
Doradczyni podatkowa Joanna Skwarczyńska wpisana na listę pod numerem 15089.
Od ponad 20 lat pracuje w działach księgowych, obecnie jako licencjonowana Główna Księgowa, zdobywając szerokie doświadczenie w obsłudze podatkowej i finansowej firm. W Kancelarii Jedna z mam koncentruje się na wspieraniu kobiet prowadzących działalność gospodarczą — pomagając im bezpiecznie poruszać się w świecie podatków i podejmować świadome decyzje biznesowe. Specjalizuje się w analizie podatkowej oraz praktycznym wsparciu przedsiębiorczyń, dla których spokój i pewność w obszarze finansów są kluczowe. Stawia na rzetelność, terminowość i indywidualne podejście, tworząc atmosferę zrozumienia i partnerskiej współpracy.
Po godzinach najchętniej spędza czas z rodziną. Jest mamą 9-letniej córki i opiekunką małego, energicznego psiaka, którzy skutecznie dbają o to, aby każdy dzień był pełen uśmiechu.
Adwokat Weronika Ciesińska – Adwokat przy Pomorskiej Izbie Adwokackiej w Gdańsku, od lat wspiera przedsiębiorców i osoby prywatne, łącząc doświadczenie w obsłudze korporacyjnej ze zrozumieniem dla indywidualnych potrzeb swoich klientów. W swojej praktyce zajmuje się kompleksową obsługą spółek prawa handlowego — od pracy z organami spółek, przez sporządzanie i opiniowanie umów cywilnoprawnych, także tych zawieranych z podmiotami zagranicznymi, aż po przygotowywanie pism procesowych i opinii prawnych. Brała udział w procesach tworzenia, likwidacji oraz przekształcania spółek, a także w negocjacjach umów handlowych, dbając o bezpieczeństwo i komfort swoich klientów na każdym etapie współpracy.
Jej zainteresowania koncentrują się wokół prawa cywilnego i gospodarczego, w szczególności prawa spółek oraz prawa umów handlowych, a także prawa pracy — dziedzin, które pozwalają jej realnie wpływać na stabilność działania przedsiębiorstw i poczucie bezpieczeństwa osób, które je tworzą.
Adwokat Weronika Ciesińska wspiera również mniejszych przedsiębiorców prowadzących jednoosobowe działalności gospodarcze — pomaga im bezpiecznie rozwijać biznes, podejmować świadome decyzje i odnajdywać się w gąszczu regulacji prawnych, tak aby mogli skupić się na tym, co dla nich najważniejsze.
W pracy wyróżnia ją uważność, empatia oraz umiejętność tłumaczenia zawiłych zagadnień prawnych w sposób prosty i zrozumiały. Lubi pracować z ludźmi i towarzyszyć im w momentach ważnych decyzji — zarówno biznesowych, jak i życiowych. Docenia możliwość wspierania kobiet i mam, które często mierzą się z dodatkowymi wyzwaniami prawnymi i organizacyjnymi; prowadzi je przez procesy prawne z taktem, cierpliwością i poczuciem odpowiedzialności.
Największą satysfakcję czerpie z widocznych efektów swojej pracy — z momentów, w których widzi, że dobrze skonstruowana umowa, sprawnie przeprowadzona zmiana w spółce czy skuteczne rozwiązanie sporu daje klientom poczucie spokoju i przestrzeń na rozwój.
Radczyni prawna Joanna Kawecka wykonująca swój zawód z pasją i zaangażowaniem od 2017 roku, choć z praktyką prawniczą związana jest znacznie dłużej. Już w czasie studiów zdobywała doświadczenie w kancelariach prawnych, przekonując się, że prawo to nie tylko przepisy – to przede wszystkim ludzie i ich historie.
Przełomowym momentem w jej zawodowej drodze była sprawa z 2015 roku, kiedy ZUS odebrał kobiecie prawo do zasiłku macierzyńskiego. To doświadczenie uświadomiło jej, jak bardzo system potrafi być bezduszny – i jak bardzo potrzebni są prawnicy, którzy potrafią w nim skutecznie działać. Od tamtej pory konsekwentnie walczy o prawa osób pokrzywdzonych przez ZUS.
Dziś większość prowadzonych przez nią spraw dotyczy kwestionowania kobietom zasiłków chorobowych oraz macierzyńskich, choć zajmuje się również innymi postępowaniami z zakresu ubezpieczeń społecznych. Doskonale rozumie emocje i niepewność, jakie towarzyszą jej Klientkom i Klientom w takich sytuacjach, dlatego zawsze stara się być dla nich nie tylko prawnikiem, ale też wsparciem w trudnym momencie.
Wierzy, że z systemem można wygrać – a przepisy prawa ubezpieczeń społecznych nie muszą być niezrozumiałe. Jej misją jest pokazywać, że w tym świecie można się odnaleźć i skutecznie dochodzić swoich praw.
